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LA MAISON BLEUE - VENELLES13 - VENELLESCDI

Rémunération

1 867 € / mois

Telle que fournie par la source. EmploiMap ne la recalcule pas et ne la complète pas.

Description

Pour notre crèche de Venelles, nous recherchons un(e) agent polyvalent pour compléter notre équipe. À propos du poste Nous recherchons un agent ou une agente motivé(e), dynamique et rigoureux(se). Vous assurez un rôle clé au sein de la crèche en garantissant un environnement propre, sécurisé et convivial aux enfants. Vos missions: Mission principale : - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques. Vous garantissez l'hygiène et le bien-être des enfants, et animez le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées. Vous participez également à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche. En plus de cette mission, vous participerez à l'entretien des locaux et en cuisine : - Entretien des locaux et désinfection des surfaces/points de contact, vitres, sortie des poubelles - Entretien du linge de la crèche (ramassage, tri/lavage en machine, pliage et rangement). - Préparation et service des repas: réchauffement des plats, aide à la préparation des repas, préparation des chariots Profil recherché Diplôme CAP AEPE ou équivalent (expérience au mois de 3 ans auprès de jeunes enfants ou agrément assistante maternelle depuis plus de 5 ans) Capacité à travailler efficacement en autonomie comme en équipe Rigueur, organisation et souci du détail sont essentiels pour assurer un travail de qualité Sens du service client, courtoisie et discrétion sont indispensables pour représenter positivement notre établissement Respect strict des consignes d'hygiène, de sécurité et des procédures internes Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes, - Des horaires du lundi au vendredi soit de 7h à 15h soit de 10H à 18h30 - Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité) - Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence), - Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%), - Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, - Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, . - Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être.

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Provenance

• Source France Travail
• Publiée Hier
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