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Accueil › Offres › 13 - Aix-en-Provence › Responsable Activité Économie Circulaire & Transformation des Modèles H/F

Responsable Activité Économie Circulaire & Transformation des Modèles H/F

SOM Siège13 - Aix-en-ProvenceCDI

Rémunération

45 000–55 000 € / an

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Description

RESPONSABILITÉS : SOM accompagne les industriels dans leur transition bas carbone en combinant diagnostic, conseil, ingénierie et suivi opérationnel. Notre approche terrain permet d'identifier et de mettre en œuvre des solutions concrètes pour améliorer durablement la performance énergétique, environnementale et économique de vos sites. Intégré(e) au sein de l'une de nos agences, votre rôle en tant que R esponsable Activité Économie Circulaire & Transformation des Modèles H/F sera de mener à bien les missions suivantes : - Accompagner nos clients dans leurs projets d'économie circulaire et de transition écologique - Réaliser des analyses environnementales (ACV, bilan carbone, flux de matières) - Identifier et déployer des leviers d'optimisation des ressources et de réduction des impacts - Piloter les études et coordonner les parties prenantes - Formuler des recommandations stratégiques et accompagner leur mise en œuvre #SOM #LI-CC2 PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+5 (école d'ingénieur, école de commerce ou université) avec une spécialisation en développement durable, économie circulaire, innovation ou environnement. Vous justifiez d'une expérience en conseil et accompagnement des organisations sur des projets de transition écologique, d'économie circulaire ou de décarbonation. Vous maîtrisez les outils et méthodes d'analyse environnementale (ACV, comptabilité carbone, analyse des flux de matières) et appréciez le travail en mode projet auprès d'acteurs industriels. Les candidatures répondant aux critères demandés seront privilégiées. Pourquoi nous rejoindre ? - Rémunération sur 12,5 mois, prime de participation, prime d'intéressement, paniers repas 10,40€, frais de transport (remboursement à hauteur de 75%), CSE (cinéma, chèques vacances, cartes cadeaux, activités...) - Intégrer des équipes dynamiques et bienveillantes : l'humain au centre de nos valeurs, - Bénéficier d'une intégration encadrée et suivie, - Evoluer sur des fonctions techniques, projets ou managériales au sein de SOM ou du Groupe Ortec, école interne de formation (O'METIERS), reconnaissance de nos experts et de notre corps d'élite (Casques d'Or), - Une politique RH, autour d'une démarche solidaire globale : fonds de solidarité, action sociale, action logement, action handicap, - Trouver un équilibre vie professionnelle / personnelle : accord télétravail, environs 10 jours de RTT/an. Processus de recrutement - Un premier échange téléphonique avec Camille, Chargée de recrutement pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé, - Un entretien technique pour vous préciser les enjeux et les contours du poste, découvrir nos locaux ainsi que nos équipes, - Notre process est simple et clair : vous serez tenu au courant de chaque étape. Envie de rejoindre une entreprise à la fois exigeante et profondément humaine ? Plongez au cœur de 40 ans d'expertise, de projets ambitieux et de passion pour notre métier !

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Provenance

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