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Intermarché56 - VannesCDI

Rémunération

Salaire non communiqué

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Description

L'Intermarché de Vannes cherche un ELS motivé et professionnel pour renforcer son équipe ! Avec une surface à taille humaine et un emplacement idéal dans Vannes, le magasin offre un potentiel de développement très intéressant. Si l'aventure vous tente, rejoignez nous ! Sous la responsabilité du Responsable de rayon, vous assurez la présentation générale du rayon dans le respect des règles de merchandising (mise en rayon,« facing », lisibilité de l'information). Vos missions sont les suivantes : Vous etes en charge de l'approvisionnement de vos rayons, en respectant les implantations et la qualité des produits, dans le respect des règles de merchandising, d'hygiène et de réglementation commerciale. Vous veillez au rangement des stocks et de la réserve. Vous participez à la vie du magasin, grâce à un esprit d'équipe et de proximité avec vos collègues et votre manager ! Vous accueillez les clients, en les orientant dans le magasin, en les renseignant et en les conseillant dans leurs achats. Grâce à votre connaissance produit et à votre connaissance du site, mais aussi grâce à vos qualités d'écoute et à votre bonne humeur au quotidien, vous contribuez à développer la satisfaction client et l'activité du magasin. Vous n'avez pas encore toutes les compétences mais vous êtes super motivé, n'avez pas peur du challenge et voulez progresser ? Pas de problème ! Nous vous donnerons les outils, les formations et le soutien nécessaire au quotidien pour vous accompagner et vous mettre sur les rails du succès ! Dynamique et réactif, à l'aise avec le travail en équipe, rigoureux et appliqué, envie d'apprendre Un vrai plus si expérience en grande distribution ! Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + d'une prime de 13ème mois + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats en magasin. Salaire : 1893.48€ brut / mois sur 13 mois Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre

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